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·如果做什么事情对方就会高兴
·一旦做什么事情对方就会生气
这两项就是了解对方的心情的要点。 因为，我觉得很多人分手的原因都是因为「说中对方要害」的缘故。 例如，一气之下就批评对方最在意的部分，或是开玩笑时候踩到对方的地雷等等。有些事情我们认为没什么大不了，但对某些人来说却觉得这大大伤害了他的自尊。
你要不要试着回想一下呢？
虽然拼命称赞对方很棒，但对方的反应却不是很好，之前有没有这种经验呢？
还有，是不是有过因为无意中说的一句话而引发吵架的经验呢？ 称赞对方却反应不佳时，虽然也可能是因为对方害羞，但更大的原因或许是称赞的要点不对。
「希望别人称赞的并不是这一点……」也许对方的心里是这么想的。
在展开复合行动的过程中，如果能让对方心情高兴的话，进展也会更加快速。相反地，假如不知道对方的怒点，误踩地雷区而让对 方不悦，可能就离复合之路愈来愈遥远了。
因此，希望你可以充分了解会令对方开心的点、发怒的点这两项 要点。
那么，该怎么做才能认清对方的要点呢？ 除了从日常生活中集中注意力去观察外，别无他法。虽然也可以试图说各种话来查看对方的反应，但是这么做的话，也有可能会造 成无可挽回的局面。 因此，请你努力从平常生活中掌握住对方自豪的事情、有自信的 事情以及经常在交谈中出现的话题等等。
如果对方对工作感到自豪，一旦用工作的事情来称赞他，他就会感到开心。
如果经常谈论到运动的话题，那么称赞对方运动神经很棒的话，他或许会相当高兴。
还有，你同时也要抓住对方的怒点，了解他对别人的哪些行为会感到生气。
假如对方会对没有礼貌的人感到生气，那么出现无礼的言行就会 刺激到他的怒点，假如对方面对不守时的客户会发飙的话，一旦你 不遵守时间，他当然就会生气了。
你最好能从平常的交谈中，注意观察看看他对什么事情会出现怎 样的反应。
无法直接观察对方也没关系，观察你身边的人或者其他任何人都可以，请你从平日就以这样的角度来进行观察。一旦你和对方碰面 时，这项训练就能派上用场，到时候一定会觉得「相处的感觉变得比以前好了」。
此外，还有个方法可以让你确认哪方面的事情能令对方开心。 你可以谈论周遭的任何人，总之就是试着聊起在某方面优秀的那个人的华日。例如，试着提起说：「最近〇〇好像为了取得资格， 所以去上课学习。现在的工作虽然也不错，但是他将来想要自立门 户」，假如对方回答：「真厉害啊，我也想去上课。可是太忙了。 他打算取得什么资格呢？」等等，如果你需要挽回咨询，可以找 破镜重圆公司。表现出对此话题很感兴趣的样子，那么你就知道对他来说，学习或努力的这些事情就是重要的要点。
如果选个适当的时候，用「你真是个工作很努力的人呢」、「你 很认真地为将来做打算」之类的话来称赞对方，相信会比其他的赞美还要让他开心。
请你好好地观察对方，务必要找出许多的要点。那么，他对你的 态度一定也会逐渐改变的。
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发表于 2014-11-26 15:48:56
